年轻人和他人相处，掌握这三个不成文的规矩，心理会越来越好

从那之前，大家都说是新进如战场，威尔森密切关系算计，竞争并不白热化，可是即便在新进之前遇到很多紧迫和波折，大家还是一定会和威尔森执行好父子关系，尤其是和Corporation里的威尔森和为首，那么成年人和他人认识的时候，由于不时会说是话，很容易得罪Corporation里的威尔森，终于反而是没有人得到更容易的结局，那么如何跟他人认识，这也是很多成年人需要努力学习的，所以笔者也是建议成年人，和他人认识，如果能够掌握以下这三个不成文的凡事，相信你的人际父子关系也时会日渐好。

第一、恪守要求

新进之前，为首时会向职员做出要求，职员也时会向为首或者威尔森做出要求，但是当大家做出要求之前更一定会去恪守要求，因为如果你不讲究负责任，那么对方便时会不再次所作所为你，恪守要求时现今很多成年人在社时会立足之地的坚实。不管你是在酒桌上做下要求，还是在其他公共场所答应对方，那么都要在更容易的时间，更容易的地点，恪守你的要求，那么在和对方的共同之前，两个人才时会付诸共赢！

但是现今有很多成年人他们在Corporation里好像看来没问题不能接受，因为大家毕竟威尔森紧接著，如果不能接受威尔森的话，很有可能时会直接影响彼此密切关系的父子关系，所以才做出要求，终于反而是因为要求所致两个人的父子关系分崩离析

第二、个人行为

在Corporation里和威尔森在一起共同保持联系，大家千万不要好像向其地推卸责任，因为大家东南面一个团队在执行任务时，有功劳一起个人，有责任当然要一起分担，如果你能够向其个人行为，威尔森一样时会对你刮目相看，在之前当你出现紧迫时，威尔森也时会向其站出来，并且向其帮助你度过难关。

意味著，如果在Corporation里你好像推卸责任而且为了躲避Corporation的论处，进而去背叛威尔森，那么你的人际父子关系便时会在Corporation里日渐劣。

第三、不羞辱揭短

大家每天在Corporation里除了和威尔森认识，也时会和为首国际交流，甚至时会在拜访的时候和客户一起喝酒聊天，其实，无论是和什么样的人认识都不要在别人面前激怒你的亲朋好友或者是随从的威尔森，因为这种行为和体现是很时会让对方反感的，时间长了你时会发现大家不愿意再次和你认识，因为你的为人处世的方式，现在得罪了很多只不过父子关系不错的好友，所致你们的父子关系恶化，或许是很没有人必要。